Расскажите мне о процедуре подачи заявления на субсидию по банкротству.
Здравствуйте.
Я проработал около 37 месяцев в стартапе, и в июне 2023 года все сотрудники были уволены из-за финансовых проблем компании.
На момент увольнения в компании не было средств, поэтому все сотрудники не получили выходное пособие.
И генеральный директор стартапа заявил, что он сохранит компанию, чтобы получить какую-либо прибыль и выплатить выходное пособие позже, но сейчас, примерно через полгода, он объявил, что ему необходимо подать заявление о банкротстве, и этот процесс уже идет.
Поскольку я работал в стартапе, я не подавал жалобу в Министерство труда на невыплату заработной платы,,
Если я хочу подать заявление на субсидию по банкротству, чтобы получить невыплаченное выходное пособие, какую процедуру мне нужно пройти?
Должен ли я сначала подать жалобу на невыплату заработной платы, а затем подать заявление на субсидию по банкротству?
Или достаточно подать заявление на субсидию по банкротству после завершения банкротства?
(Этот стартап просуществовал около 4 лет с ноября 2019 года по ноябрь 2023 года, а максимальное количество штатных сотрудников составляло 6 человек.)
-----Хронология-----
1. Конец апреля 2023 года: Директор заявил, что у него есть средства только для выплаты заработной платы за май, и объявил, что сотрудники должны работать без оплаты до нормализации работы компании / Уволиться после мая
2. 31 мая 2023 года: Уволены все сотрудники (выходное пособие не выплачено - впоследствии директор решил сохранить компанию для получения прибыли и погасить ее в течение 6 месяцев)
3. 21 ноября 2023 года: Уведомление о подаче заявления о банкротстве директором
Жду хорошего ответа.
Комментарии0