मुझे काम के अनुबंध पर सेवानिवृत्ति वेतन से संबंधित कुछ प्रश्न हैं।
नमस्ते, मैं एक नया सामाजिक व्यक्ति हूँ।
मैं 7 अक्टूबर, 2024 को एक स्टार्टअप में शामिल हुआ।
अनुबंध कार्य अवधि 10/7 ~ 12/31 है,
मैं 3 महीने के लिए प्रशिक्षु अवधि में अनुबंध कर्मचारी/4 प्रमुख बीमा के बिना काम करता था।
और इस महीने मुझे अनुबंध नवीनीकरण करने के लिए कहा गया।
मुझे 6 जनवरी, 25 से 31 दिसंबर तक के लिए एक कार्य अनुबंध दिया गया,
मुझे एक नियमित कर्मचारी के रूप में पंजीकृत किया जाएगा और 4 प्रमुख बीमा के लिए नामांकित किया जाएगा। (यह लिखा गया था कि अनुबंध कार्य अवधि के बाद कोई अन्य विशिष्टता नहीं होने पर स्वत: नवीनीकरण किया जाएगा)
लेकिन, यदि मैं 31 दिसंबर, 2025 को नौकरी छोड़ देता हूँ, तो क्या मुझे सेवानिवृत्ति वेतन नहीं मिलेगा?
मुझे कंपनी के काम और शैली से खुशी हो रही है, इसलिए मैं नौकरी छोड़ने के बारे में नहीं सोचता, लेकिन स्टार्टअप की प्रकृति के कारण, मुझे डर है कि मुझे किसी भी समय निकाल दिया जा सकता है।
यदि आप मुझे विस्तार से और दयालुता से बता सकते हैं, तो मैं आभारी रहूंगा।
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